Toivomme saavamme palautetta muun muassa seuraavista asioista:
- Onko strategian valmistelussa toteutunut riittävästi eri tahojen osallisuus?
- Miten strategiaprosessia voisi jatkossa kehittää osallistumisen ja toimeenpanon varmistamisen näkökulmasta?
- Onko strategian rakenne, sisällöt ja tavoitteet ymmärrettäviä asukkaan, henkilöstön, sidosryhmien, luottamushenkilöiden ja johdon näkökulmasta?
- Vastaako strategia sisällöltään Lapin hyvinvointialueen keskeisiin kysymyksiin ja haasteisiin?
- Mitä asioita toivoisitte strategiassa vielä huomioitavan?
- Ovatko esitetyt strategian toteuttamisohjelmien painopisteet / linjaukset oikeansuuntaisia?
- Mitä muuta strategian toimeenpanossa tulisi huomioida?
Perustiedot
Päättynyt: 31.10.2022
Resurssit
Auringonkukka
20. lokakuuta 2022 kello 8.14.00
Strategia on hieno, toivottavasti se ei ole sanahelinää. Aika abstraktilla tasolla ovat keinot. Nykyisinkin resurssit ovat aivan riittämättömät esim. ikäihmisten palveluissa, jonotusajat terveydenhuollon palveluihin kestämättömät. Yleensä palvelut huononevat vielä entisestään kun tavoitellaan tehokkuutta. Jo nyt hyvinvontialueen talousarvion on liian pieni ja valtiolta halutaan lisää rahoitusta. Käytännön kokemus on, että laajoissa yksiköissä ihminen hukkuu kaiken alle ja kustannukset ja odotusajat palveluihin vain kasvavat.